Ben je op zoek naar een leuke baan in de kinderopvang? Hier vind je onze vacatures en krijg je een goed beeld van waarom werken bij HOPPAS zo leuk is.
Staat jouw top vacature er niet bij maar ben je wel een potentiele kandidaat? Kom toch met ons praten om te kijken of er mogelijkheden zijn!
Benieuwd naar het sollicitatieproces bij HOPPAS Kinderopvang? Hieronder staat per stap beschreven wat je kan verwachten. Dus wacht niet langer en solliciteer! Heb je nog vragen of verbeteringen over het sollicitatieproces, mail naar hrm@hoppas.nl
Solliciteren kan gemakkelijk via een mail naar hrm@hoppas.nl. Stuur je motivatie en CV mee en wij nemen zo snel mogelijk contact met je op.
Leuk dat je bij ons hebt gesolliciteerd! We nodigen je graag uit voor een eerste gesprek. Tijdens dit gesprek leren we jou graag beter kennen en vertellen we je meer over onze organisatie en het werken bij HOPPAS Kinderopvang.
Als er van beide kanten een klik is, maken we een afspraak om een paar uur mee te lopen op één van onze locaties. Na het meeloopmoment nemen we telefonisch contact met je op om je ervaring te bespreken.
Tof, we hebben een match! We nodigen je uit op ons kantoor voor een arbeidsvoorwaardengesprek.
Leuk dat je bij ons komt werken! Je nieuwe collega’s heten je van harte welkom op de groep. Aan de hand van een inwerkprogramma, waarbij je ook een aantal uur boventallig werkt, zorgen we voor een soepele start voor je nieuwe avontuur.
Je werkt in een vernieuwende, innovatieve en duurzame organisatie, waarin je je volop kunt ontwikkelen en waarbij jouw inbreng voor ons van groot belang is. Daarnaast bieden we je leuke attenties tijdens diverse dagen, leuke teamuitjes en een gezellig jaarlijks persoonsfeest.
Als onderdeel van de HOPPAS familie hebben we aandacht voor jouw vitaliteit, bijvoorbeeld in de vorm van een fietsplan en toegang tot YET. Ook vinden we het belangrijk om zaken zoals mantelzorg bespreekbaar te maken.
Naast een super leuk, hecht team, bieden wij natuurlijk meer! Denk aan:
.webp)
Als pedagogisch medewerker verrijk je de ontwikkeling van kinderen. Allereerst zorg je dat ze zich veilig voelen en je geeft ruimte voor initiatief en autonomie. Je herkent en erkent hun talenten en zoekt manieren om die te stimuleren. Samen met je collega’s! Je werkt met het jonge kind volgens het VVE programma Uk&Puk en je wordt daarvoor jaarlijks bijgeschoold. Op de BSO werken we met DoenKids.
Wil jij jouw talenten optimaal benutten? Kom bij ons werken!
Wij zijn op zoek naar begeleiders voor onze kinderen van 4 tot 13 jaar. Droom jij van een sportieve baan? Of een creatieve baan? Fulltime, parttime of enkele uurtjes?
Doe de diplomacheck of neem contact met ons op via hrm@hoppas.nl of 0183-442662.
Wij zijn bereid te investeren in jouw opleiding, zodat je bij ons aan de slag kunt op de BSO!
.webp)
Mocht je te maken hebben met concurrentie beding of een studieovereenkomst bij je huidige werkgever, schroom dan niet om toch contact met ons op te nemen. Eventuele kosten die je moet maken om bij ons in dienst te komen, bespreken we graag met je!
Is er een match? Dan wordt er tijdens je arbeidsvoorwaardengesprek o.a. ook een persoonlijk ontwikkelingsplan met je gemaakt.